Liigu edasi põhisisu juurde

Ühine meiega

Rahvusvaheline liider

Elis pakub tekstiili-, hügieeni- ja heaolutoodete eritellimusel valmistatud lahendusi 28 riigis. Oleme ainulaadse tööstusliku oskusteabega teenindusettevõte ja meie edu sõltub eelkõige üle 50 000 inimesest, kes töötavad klientidega üle kogu maailma.

Didier Lachaud - DRH Groupe Elis

"Elise suurimaks tugevuseks on ettevõttes töötavad inimesed. Me peame eriti oluliseks värbamist ning töötajate koolitamist ja isiklikku arengut."

Didier Lachaud Personali ja ettevõtete sotsiaalse vastutuse direktor

Meeskonna dünaamika

Meie personalipoliitika põhineb neljal sambal: andekate töötajate meelitamine, nende potentsiaali realiseerimise tagamine, nende koolitamine kontserni ärivaldkondades ja arenguvõimaluste pakkumine. Hoolitseme selle eest, et iga töötaja saaks kontsernis edasi areneda vastavalt oma oskustele, koolitusele, mida ta soovib läbida ja seda kõike Elise erinevatel ärisuundadel.

Edendame läheduse, autonoomia ja usalduse väärtusi, pakkudes samal ajal oma töötajatele karjäärivõimalusi, mida pakub suur Elis rahvusvaheline kontsern.

  • Wipes dispenser

    Andekate töötajate meelitamine

    Elis värbab homsed andekad töötajad juba täna ning otsib kandidaate, kes on pühendunud, dünaamilised ja julged!

  • Picto_Epanouissement-HR

    Maksimaalse potentsiaali tagamine

    Elis pakub teile suurepäraseid karjäärivõimalusi ja rikkalikke sidemeid meie ärisuundade vahel.

  • Formation

    Koolitamine

    Elisel on oma koolituskeskus, mis on avatud kõigile kontserni ärivaldkondadele.

  • Evoluer

    Arenguvõimaluste pakkumine

    Spetsiifilised arendusprogrammid on suunatud kõige lootustandvamatele talentidele ja soodustavad nende kasvu.

Lai valik äriliike

Tootmise, kliendihalduse, logistika või peakontori tugifunktsioonid - Elis pakub kõigile erinevaid võimalusi, mis aitavad karjääriplaane saavutada.

Miks valida Elis?

  • Administration

    /

    Kasvav ettevõte

    Viimase 50 aasta jooksul oleme välja töötanud äärmiselt tõhusa, tulemusliku ja kasumliku ärimudeli. Kontsern on nautinud pidevat kasvu ja jätkuvat rahvusvahelist laienemist juba üle kümne aasta.

  • Un jeune homme travaillant sur son ordinateur portable

    /

    Lihtsam juhtimine

    Pakume oma töötajatele sisseelamisprogramme. See sisemine tee, mis kestab kaks kuni viis nädalat, annab võimaluse avastada kõiki Elise ärisuundi, mis tähendab et tootmine, müük ja hooldus muutuvad kindlasti südamelähedaseks! See aitab säästa aega ettevõttesisese kultuuri mõistmisel, võrgustiku laiendamisel ja uuel töökohal sujuval alustamisel.

  • Elis management trainee program

    /

    360 ° liikuvus

    Tänu meie ärisuundade ja nendega hõlmatud tegevusvaldkondade mitmekesisusele ning rahvusvahelisele ulatusele pakub Elis laia valikut võimalusi. Grupp ootab innukalt, milline teie funktsionaalne või geograafiline karjääritee välja näeks ja muidugi olete teretulnud seda oma juhiga arutama.

  • Deux commerciaux se serrent la main

    /

    Oskuste suurendamine

    Meie arendusprogrammid annavad võimaluse areneda ettevõtte sees. Programm DISCO Chain of Excellence pakub müügiesindajatele 10-kuulist koolitust, mis võimaldab liikuda äriarendusjuhi ametikohale.

    Elis Management Trainee Program on kaheaastane personaliseeritud kursus, mis on mõeldud noortele lõpetajatele, kes soovivad võtta juhtimisvastutuse. See hõlmab nelja kuuekuulist lähetust töötlemiskeskusesse, peakontorisse, rahvusvahelist lähetust ja juhtimisrolli keelekümblust. Spetsiaalne mentor toetab töötajaid kogu programmi vältel.

  • Deux collaborateurs Elis

    /

    Edasiarenemine

    Töötajate toetamine ja kasvamisele kaasaaitamine on osa meie väärtustest. Sellisena saab suuri kohustusi määrata noortele juhtidele, kes võivad liikuda tootmisjuhi või kasumikeskuse ametikohale.

  • Photo de groupe

    /

    Rahvusvaheline väljavaade

    Esikohale seatakse rahvusvaheline karjäär. Edukalt on ellu viidud pikaajalised piiriülesed vahetused ja koolitusprogrammid, mille eesmärk on omandada Elise oskusteave ja seejärel rakendada seda uutel horisontidel.

Vakantsed töökohad

Laura Manrique

Elis on rahvusvaheline, multikultuurne ettevõte, mis tähendab, et saan töötada projektidega, kus saan kasutada kolme keelt mida räägin!

Laura Manrique Juhtimise praktikant
Vaata lisaks

Meie sotsiaalse vastutuse standard

Meie funktsionaalsel majandusel põhinev mudel on oma olemuselt vastutustundlik: müüme kaupade kasutust, mitte nende omandiõigust.

Olenemata sellest, kas nad tegelevad meie vee-, energia- või pesutoodete tarbimise vähendamise, ökodisaini uuenduste, toodete eluea optimeerimise või tarnete mõju vähendamisega, on viimase paari aasta jooksul kõik Elise töötajad asunud toetama ambitsioonikalt ettevõtte sotsiaalse vastutuse poliitikat.

Uudisruum

Võta meiega ühendust

Vajad lisainformatsiooni ? Võta meiega ühendust !

Kontaktivorm

Võtame Teiega peagi ühendust!

*Kohustuslikud väljad

 
Selle vormi kaudu kogutud isikuandmeid ja andmeid töödeldakse elektrooniliselt, et vastata teie teabepäringutele meie teenuste kohta. Neid võidakse kasutada äritegevuseks vastavalt teie vajadustele ja lepingu täitmiseks.
Kui täidate meie vormi, töödeldakse kogutud andmeid teie nõusoleku alusel teie päringule vastamise eesmärgil.

CAPTCHA